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什么叫替领保？
替领保是指在领事馆或领事机构无法为某个国家公民提供领事保护时，由另一个国家的领事机构代为提供领事保护的行为。
这种行为通常发生在某个国家没有设立领事机构或领事机构无法提供领事保护的情况下，另一个国家的领事机构会代为提供领事保护。
替领保的原因主要是为了保护自己国家公民的安全和权益。
在某些国家，由于政治、经济等原因，领事机构无法提供领事保护，这时候替领保就显得尤为重要。
同时，替领保也是国际社会合作的一种体现，各国之间可以互相帮助，共同维护国际社会的和平与稳定。
总之，替领保是一种国际合作的行为，旨在保护自己国家公民的安全和权益，同时也是国际社会合作的一种体现。
办理人事代理算不算工龄？
办理人事代理是计算工龄的，自人事制度改革后，凡是大学生毕业后与国有企业或民营企业签订劳动用工合同后，会将个人档案挂靠在如：南方人才市场保管，其社会养老保险金、医保金可以由其代理缴纳，也可以在人才市场报考专业技术职称。
人事代理员工享受合同制员工的待遇？
1、签订合同的方式不同。
签订人事代理合同的员工，不是与单位直接签订协议，而是与中介劳务派遣公司签订的劳动合同。合同工虽然不是单位的正式员工，但是是与单位直接签订的劳动合同。
2、待遇不同。
签订人事代理合同的员工的待遇不如合同工好，不论是工资还是福利，签订人事代理合同的员工的待遇是最差的。
3、稳定性不同。
签订人事代理合同的员工都是临时工，按照单位的情况决定聘用还是不聘用。合同工相对于人事代理合同的员工相对稳定一些。
4、晋升空间不同。
签订人事代理合同的员工基本都是在底层工作，基本不会有晋升的机会。签订合同工的员工晋升空间相对大一些。但是与正式员工比较都是差很多的。
签订人事代理合同的员工和合同工的约定在签订合同的时候，在合同中都会有约定，工资发放金额、工作时间、五险一金等都会进行详细的约定。不论是签订人事代理合同的员工还是合同工，都是没有正式工好的。
扩展资料
人事代理的社会作用有以下：
人事代理有利于促进企业人事管理事务的社会化。一些不属于企业人事管理的社会事务，如档案管理、户籍管理、计划生育管理、离退休管理等，随着市场经济发展和各个方面的体制改革，这些事务必须社会化，以减少企业负担。
人事代理有利于促进人事管理事务的专业化。企业的所有的活动都要求以最低的成本取得最高的收益，人事代理通过专业化的、优质的人事事务服务，满足了在竞争中降低成本、提高效益的要求，有些人事事务如果由企业自己承担，远不及由专门人事代理机构承担成本低、效果好。
人事代理有利于企业人事管理的规范化。发展人事代理，将有利于企业形成科学的、较为规范的现代企业人事管理制度。
参考资料来源：
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代理市长什么意思？
答：代理市长，简称代市长，意指暂时代理市长行使市长基本权利，而尚未经人大正式选举任命的领导。
地方组织法第四十四条第九款规定：“在本级人民代表大会闭会期间，......在省长、自治区主席、市长、州长、县长......因故不能担任职务的时候，从本级人民政府......副职领导人员中决定代理的人选”。可见，“代理市长”是由市人大常委会决定的，不是任命的。如果代理人选不是副市长职务，需要先任命为副市长，再决定其代理市长职务。
人事代理制度教师能晋级么？
人事代理人员可以评职称的。目前我们国家不少地方为解决工作岗位缺编问题，在公开招考公务员和教师之外，公开招考了部分人事代理人员。这些人员是由地方政府组织招考的，目的是解决某些岗位缺编缺员问题，为调动这部分人的工作积极性，他们是可以参加职称评审的。